Aktualizacja Symfonia e-Pracownik 26.08.25 rozwija integrację z systemami kadrowo-płacowymi, usprawnia pracę z raportami i kalendarzem oraz zwiększa bezpieczeństwo dostępu administratorów do systemu.
Dla firm korzystających z e-Pracownika najważniejszą zmianą jest możliwość włączenia weryfikacji dwuetapowej (2FA) dla konta administratora. Nowa wersja zapewnia także pełne wsparcie dla Symfonia Kadry i Płace 2026 oraz pozwala eksportować zatwierdzone delegacje do R2Płatnika.
Większe bezpieczeństwo konta administratora
Administrator systemu może teraz zabezpieczyć logowanie za pomocą weryfikacji dwuetapowej. Po jej włączeniu dostęp do konta wymaga nie tylko hasła, lecz także dodatkowego kodu przesyłanego SMS-em.
W wersji 26.08.25 można również:
- zmienić adres e-mail administratora,
- skonfigurować numer telefonu wykorzystywany do wysyłania kodów SMS,
- lepiej zabezpieczyć filtry danych kadrowych.
To istotne usprawnienie szczególnie dla organizacji, które przetwarzają dane pracowników i chcą ograniczyć ryzyko nieuprawnionego dostępu do systemu HR.
Integracja z Symfonia Kadry i Płace 2026
Nowa wersja e-Pracownika oferuje pełne wsparcie dla programu Symfonia Kadry i Płace 2026. Dzięki temu firmy aktualizujące środowisko kadrowo-płacowe mogą zachować sprawną synchronizację danych, harmonogramów oraz informacji dostępnych dla pracowników i przełożonych.
Jednocześnie zakończono wsparcie dla wersji 24.0.101.0. Obecnie obsługiwane są trzy ostatnie wersje programu Symfonia Kadry i Płace:
- 25.0,
- 25.10,
- 26.0.
Jeżeli Twoja firma nadal pracuje na starszej wersji systemu, warto zaplanować aktualizację z wyprzedzeniem – zwłaszcza wtedy, gdy e-Pracownik jest zintegrowany z Kadrami i Płacami oraz wykorzystywany do obsługi wniosków, urlopów, harmonogramów czy danych pracowniczych.
Delegacje z e-Pracownika do R2Płatnika
Użytkownicy korzystający z R2Płatnika zyskali możliwość eksportu kosztowo zatwierdzonych delegacji do modułu Delegacje. System obsługuje również aktualizację dokumentów, które zostały już wcześniej wyeksportowane.
Zmiana ułatwia zachowanie spójności danych między e-Pracownikiem a systemem kadrowo-płacowym oraz ogranicza potrzebę ręcznego poprawiania informacji o delegacjach.
Usprawnienia w kalendarzu i harmonogramach
W nowej wersji rozwinięto funkcje wspierające codzienną organizację pracy zespołów. Użytkownicy mogą teraz sortować tabelę kalendarza według wybranych kolumn, co ułatwia szybkie przeglądanie informacji.
Dodano też prezentację nazw wniosków w widoku Harmonogram działu. Dzięki temu przełożeni i osoby zarządzające zespołami łatwiej rozpoznają, czego dotyczą poszczególne wpisy w harmonogramie.
Producent poprawił również synchronizację harmonogramów z programami kadrowo-płacowymi.
Prostsze tworzenie i zarządzanie raportami
Wersja 26.08.25 wprowadza przeprojektowaną konfigurację raportów. Tworzenie i edycja raportów mają być prostsze oraz bardziej przejrzyste dla użytkowników administrujących systemem.
Nowością jest także możliwość przypisywania ikon do raportów. To drobne, ale praktyczne usprawnienie – zwłaszcza gdy firma korzysta z większej liczby raportów i chce łatwiej rozróżniać je na liście.
Pozostałe nowości w Symfonia e-Pracownik 26.08.25
Aktualizacja obejmuje także usprawnienia dotyczące:
- automatycznego odświeżania elementów wirtualnych,
- bezpieczeństwa filtrów danych kadrowych,
- raportów,
- logowania,
- mechanizmu powiadomień.
Potrzebujesz wsparcia przy e-Pracowniku?
Pomożemy wdrożyć, zaktualizować i skonfigurować Symfonia e-Pracownik tak, aby dobrze współpracował z Twoim systemem kadrowo-płacowym.
Porozmawiaj z ekspertem
